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LA MAIN-D’OEUVRE, UN SUJET CHAUD !

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LA MAIN-D'OEUVRE, UN SUJET CHAUD !

Il y a quelques années à peine, on parlait de rareté de main-d’œuvre, aujourd’hui nous sommes plongés dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre qui apporte tout un lot de défis pour les entreprises et malheureusement tous les experts en ressources humaines nous préviennent que, d’ici deux ou trois ans, si la tendance se maintient, la pénurie que nous subissons actuellement s’accentuera !


Quels sont les impacts réels de la pénurie ?

 Des délais ou des retards sur les commandes, qui viennent affecter la crédibilité de l’entreprise.

 Des pertes de contrats qui deviennent un frein à la croissance économique et financière de l’entreprise.

 Une explosion exagérée des salaires pour potentiellement acquérir de nouveaux talents.

 Des surcharges de travail qui nécessitent des heures supplémentaires régulièrement affectant ainsi le moral du personnel, la qualité de vie au travail, etc.

 Des fermetures temporaires dû au manque de personnel, alourdissant automatiquement le fardeau financier de l’entreprise pour couvrir les coûts fixes d’exploitation.

 

Quels sont les moyens traditionnels pour y remédier ?

 La publication d’offres d’emploi dans les journaux, web, réseaux sociaux, bannières, coûteuses mais pas nécessairement productives.

 Les salons de l’emploi demandent une organisation supplémentaire pour rencontrer des candidat(e)s ne cadrant pas toujours dans les critères requis.

 Les chasseurs de têtes impliquant l’investissement de plusieurs milliers de dollars par embauche.

 Le recrutement international n’est malheureusement pas bien compris de tous considérant la complexité du processus.

 

Sans prétendre pouvoir solutionner tous les problèmes, la CCIGR possède plusieurs outils non-traditionnels ou idées novatrices afin de vous aider à combler vos besoins en main-d’œuvre. Que ce soit par des suggestions originales de stratégie de rétention de votre main-d’œuvre, par un maillage entre chercheurs d’emplois et employeurs, par le recrutement international, par des formations sur les habiletés de gestion ou par des collaborations proactives avec nos établissements d’enseignement locaux, nous sommes là pour travailler avec vous !

N’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations ou tout simplement pour manifester votre intérêt à contribuer à la force du réseau !

Pour connaître tous les avantages dont vous vous pourriez bénéficier en tant que membre, visitez le lien ci-dessous.

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