Lancement d’une collaboration exceptionnelle et unique au Québec avec le Groupe Respect !

Une culture d’entreprise saine et enrichissante à l’aide d’un programme simple, accessible et efficace, c’est possible !

Il nous fait grand plaisir de vous inviter au dévoilement d’une primeur nationale; la ratification d’une entente de collaboration entre la CCIGR et le Groupe Respect.

Le style de leadership exercé par un dirigeant est une partie importante, c’est le déterminant de la capacité d’une organisation à exécuter, et donc, celui ayant un grand d’impact sur la performance des équipes. L’ambiance entre les collaborateurs est également un vecteur de bien-être et de performance, il ne faut pas l’oublier ! Même si cette facette « appartient » aux collaborateurs, l’entreprise peut mettre en place des actions pour les favoriser.

La promotion du bien-être ne doit pas être purement théorique. Elle doit se doter d’indicateurs faciles à mettre en œuvre et à suivre et elle doit être mise en œuvre par des actions concrètes et pertinentes, puis être entretenue régulièrement. Une des façons très efficaces et concrètes de s’assurer que nos collaborateurs se sentent bien dans un milieu sain, agréable, exempt de négativité et d’atmosphère toxique est de bien implanter une politique de prévention du harcèlement au travail.

Au-delà de la politique instaurée, divulguée et expliquée au collaborateur lors de l’embauche, il existe un moyen supplémentaire extrêmement efficace pour contribuer à maintenir de façon pérenne une culture d’entreprise centrée sur le bien-être.

Le Groupe Respect a été fondé en 2004 par Sheldon Kennedy et Wayne McNeil, car ils désiraient poursuivre leur passion commune : la prévention de l’intimidation, de l’abus, du harcèlement et de la discrimination. L’organisme est composé d’une trentaine de personnes talentueuses dont la passion est de créer une culture mondiale fondée sur le respect. Le Groupe Respect a développé un curriculum et une plateforme d’apprentissage créés par des experts de première ligne ainsi qu’un modèle de certification professionnel en ligne, complétant les solutions de gestion du risque entièrement externalisées pour le milieu du sport, de l’école et l’environnement du travail.

C’est dans cette optique que la CCIGR et le Groupe Respect ont joint leurs forces afin de promouvoir et fournir ces outils durables et efficaces dans le but de vous aider à bâtir une culture d’entreprise inspirante et axée sur le bien-être de tous !

Soyez des nôtres le 16 mars prochain pour ce grand dévoilement !